Antes de fundar Satori, trabajamos en PyMEs en crecimiento donde todo dependía del dueño, donde no había procesos claros y donde las decisiones se tomaban a ciegas. Conocemos esos problemas porque los enfrentamos, los resolvimos y aprendimos qué funciona y qué no.
También pasamos por multinacionales como Ford Motor Company, coordinando operaciones entre plantas de Argentina y Brasil, San Miguel Global y Cervecería y Maltería Quilmes. Ahí aprendimos a manejar la complejidad de varias unidades a la vez. En la PyME aprendimos que hay que adaptar esas herramientas a una realidad completamente distinta.
Lanzamos Satori porque vimos que los dueños de empresa enfrentan problemas que nosotros ya recorrimos, pero no tienen con quién hacer ese camino. Y la consultoría tradicional les deja informes que nadie implementa.
No medimos el proyecto en el informe que entregamos. Lo medimos en si tu equipo sigue operando igual de bien tres meses después de que nos fuimos.
No te decimos qué hacer desde una presentación. Lo vivimos en carne propia: el caos, la sobrecarga, las decisiones a ciegas. Por eso entendemos qué se siente y sabemos por dónde empezar.
La mayoría de los consultores te dejan un informe y se van. Nosotros no salimos hasta ver que tu gerente de planta decide sin llamarte primero a vos: eso es lo que llamamos terminado.
Trabajamos con foco en lo esencial. No hacemos todo a la vez, priorizamos lo que más impacto genera y lo resolvemos rápido. Usamos tecnología e IA para acelerar donde tenga sentido.
Ingeniero industrial, +15 años en planificación y operaciones en Ford Motor Company (Argentina y Brasil) y San Miguel Global. Lideró equipos, diseñó modelos operativos y construyó sistemas de gestión desde cero. Hoy dirige cada proyecto de Satori y se mete adentro de las empresas para que el cambio pase de verdad.
Ingeniero Industrial, +15 años de experiencia. Pasó por San Miguel Global, Cervecería y Maltería Quilmes, Arcor, y hoy es Gerente General de Entropy. Conoce de primera mano qué se siente cuando todo depende de vos. En Satori lidera estrategia, liderazgo y alineación de equipos.
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